Rendre son management participatif
- Secteurs
- Aide à l’enfance et à la famille
- Education non formelle
- Type de formation
- Formation standard
- Format de formation
- Formation en présentiel
- Domaine
- Management et cadre réglementaire
- Catégorie
- Non-spécifique
- Durée
- 7.00 h
- Publics cibles
- Personnel dirigeant
- Segment d'âge
- Petite enfance
- Enfants scolarisés
- Jeunesse
- Langue
- Français
Pourquoi vous inscrire?
La formation aborde les thèmes suivants
- La participation : Concept et enjeux
- Le management participatif : horizontalité , collaboration et autonomisation
- La posture managériale et ses valeurs humanistes : Ecoute, Délégation, transparence et Recherche de sens
- Implémentation pratique du Management participatif (Résolution de problèmes quotidiens, stratégies, culture, processus, procédures…)
Après cette formation vous serez capable de
- Identifier et comprendre les styles de Managements, leur complémentarité et plus précisément le Management Participatif et sa place dans un système
- Clarifier les apports du Management participatif et les écueils a éviter
- Se doter d’une méthodologie et d’outils pour introduire, en pratique, le concept de Management Participatif
- Mobiliser, donner sens et créer du lien entre le contenu formatif propose et la singularité des pratiques vécues
Méthodes
- Apports théoriques, méthodologiques et réflexifs
- Mobilisation des participants pour implication et imprégnation à travers des expériences pratiques (Brainstorming, réflexion en sous-groupe sur des situations concrètes…)
- Bibliographie partagée
Bon à savoir
Veuillez toujours compter une heure supplémentaire pour la pause de midi.
Le déjeuner n'est pas fourni par la FEDAS.
Prochaines sessions de formations
-
FEDAS-8844
- Format
- Formation en présentiel
- Formateur(s)
- Luca Cippiciani